поезда P4P — pay for performance, «эффективный контракт» в русском обозначении, как появились убедительные сведения, что введение этой системы оплаты не работает… Нигде в мире выплаты врачам помимо «ставки» не имеют такого огромного размера, как в России. Это, наверное, дополнительная причина думать, что на Руси—то точно не должно работать… Вот в этой ситуации, что нужно делать — отказаться оперативно от усложненной системы «эффективного контракта» или продолжать ее внедрять?

(далее…)